الحصول على وظيفة بعد سجل جنائي يعني أنك ستواجه غالبًا تحيزًا غير عادل. غالبًا ما يطلب أصحاب العمل تحققًا من الشرطة البريطانية أو حتى تحققًا من وسائل الإعلام السلبية.
لندن، المملكة المتحدة 10 نوفمبر 2023 – الحصول على وظيفة بعد سجل جنائي وإزالة الروابط من محركات البحث.
الحصول على وظيفة بعد سجل جنائي يعني أنك ستواجه غالبًا تحيزًا غير عادل. غالبًا ما يطلب أصحاب العمل تحققًا من الشرطة البريطانية، لكن الأمر يزداد سوءًا. أظهر استطلاع لـ “يوغوف” عام 2016 أن 50% من الشركات تفضل عدم توظيف المحكومين سابقًا.
هذا يجعل الحصول على فرصة عمل معركة صعبة بشكل غير عادل إذا كنت قد تقدمت وتستحق قائمة نظيفة. إذا كان هذا يشبهك، فاقرأ المزيد. يعطي هذا المقال الإجابات على أكثر الأسئلة تكرارًا، بما في ذلك:
- أي الوظائف يمكن الحصول عليها مع سجل جنائي
- أنواع التحققات من السجل الجنائي
- إزالة الروابط والمقالات من محركات البحث
ما الوظائف التي يمكنني الحصول عليها مع سجل جنائي بريطاني؟
في المملكة المتحدة، هناك العديد من الوظائف التي لا تتطلب تحققًا من السجل الجنائي، بما في ذلك في قطاعات التجزئة والبناء وتكنولوجيا المعلومات. هذه بعض الوظائف المتاحة للأشخاص الذين لديهم سجل جنائي:
- خدمة العملاء
- تكنولوجيا المعلومات
- الهندسة
- الصناعات الإبداعية
- والعديد من الوظائف الأخرى
ما هي الوظائف التي لا أستطيع الحصول عليها مع سجل جنائي بريطاني؟
عادةً ما تشمل الوظائف التي لا يمكن الحصول عليها مع سجل جنائي الأدوار التي تتعامل مع الأشخاص الأكثر ضعفًا وفي الصناعات المنظمة. عادةً ما يكون أصحاب العمل في هذه الأنواع من الوظائف مستثناة من قانون إعادة التأهيل لعام 1974. وهذا يعني أنهم مؤهلون لطلب تحقيقات جنائية قياسية أو معززة. ومن بين بعض الوظائف التي لا يمكنك الحصول عليها مع سجل جنائي بريطاني:
- المعلمين ورعاية الأطفال
- الأطباء والممرضات
- عمال النقل، مثل سائقي التاكسي
- المهن القانونية والمالية، مثل المحاسبة
هل يجب علي إفصاح عن الإدانات المنقضية عند تقديم طلب لوظيفة؟
إذا لم تكن الشركة مستثناة من قانون إعادة التأهيل للمحكومين، فلا حاجة لك لإفصاح عن إداناتك المنقضية.
هل يمكن رفضي لوظيفة بسبب سجلي الجنائي في المملكة المتحدة؟
من الناحية القانونية، لا يمكن لصاحب العمل رفضك لوظيفة إذا كان لديك سجل جنائي، ما لم:
- كانت الشركة أو المنظمة مستثناة من قانون إعادة التأهيل لعام 1974
- كانت إدانتك غير منقضية
- لا يمكن إنقضاء إدانتك، مثل الجرائم الإرهابية أو الجنسية
على الرغم من أن هذا غير قانوني، قد يرفض العديد من أصحاب العمل المرشحين الذين لديهم إدانات منقضية. ويتجاوزون القانون عن طريق استشهاد أسباب أخرى لرفضهم. تذكر الاستطلاع الذي ذكر في بداية المقال؟ أظهر أن 40% من هؤلاء أصحاب العمل يدعون أن المحكومين سابقًا قد يضرون بسمعة العمل العامة. كما يزعم الاستطلاع أن 45% يقلقون من أن المحكومين سابقًا قد يكونون غير موثوقين.
كيف يمكن لصاحب العمل البحث عن سجلي الجنائي على الإنترنت؟
أكثر الطرق شيوعًا التي يمكن من خلالها لأصحاب العمل العثور على معلومات حول سجلك الجنائي هي استخدام خدمة الكشف عن السوابق (DBS).
هناك 3 أنواع مختلفة من التحقق من الخلفية DBS:
- الأساسي – يعرض جميع الإدانات والتحذيرات غير المنقضية. يمكن لجميع أصحاب العمل طلب هذا.
- القياسي – يكشف عن نفس المعلومات في الأساسي، لكنه قد يحتوي على معلومات أكثر تفصيلاً ذات صلة بالدور المحدد. عادةً ما يطلب للأدوار المالية والقانونية.
- المعزز – يحتوي على جميع الإدانات والتحذيرات السابقة والحالية، فضلاً عن معلومات أخرى قد تحتفظ بها الشرطة عنك. عادةً ما يطلب للعمل مع الأطفال.
لرؤية ما هو موجود في سجلك الجنائي ومعاينة المعلومات التي تحتفظ بها الشرطة عنك، اطلب تقرير “طلب الوصول إلى الموضوع” (SAR).
للأسف، حتى لو لم يطلب أصحاب العمل تحقيقًا جنائيًا، فإنهم غالبًا ما يمكنهم العثور عليه عن طريق البحث عن اسمك على الإنترنت.
أظهر استطلاع عام 2020 أجرته Employment Express أن 70% من أصحاب العمل يتحققون من ملفات المرشحين على وسائل التواصل الاجتماعي.
وهذا يعني أنه إذا كانت هناك مقالات أو معلومات على الإنترنت حول جريمتك السابقة، فمن المرجح جدًا أن يجدها أصحاب العمل المحتملون.
هل يمكنني مسح سجلي الجنائي من محركات البحث؟
يمكنك طلب إزالة الروابط من جوجل ومحركات البحث الأخرى بموجب “الحق في النسيان” القانوني. يجب ملاحظة أنه لا يمكنك مسح المعلومات حول إداناتك غير المنقضية والمنقضية من السجلات الرسمية. ومع ذلك، فإن “الحق في النسيان” مفيد إذا كانت هناك محتويات على الإنترنت حول إدانتك الجنائية المنقضية، بما في ذلك:
- المقالات الإخبارية القديمة
- المنشورات الاجتماعية القديمة
- التعليقات والآراء السل
